AG庄闲

为增强国有企业领导干步队伍建设，提升企业合规经营治理水平，6月18日下午，福建AG庄闲集团党委举办《国有企业治理人员处分条例》(下称《条例》)专题学习讲座。集团党委书记、董事长黄国钢主持集会，党委委员、纪委书记巫立忠作专题讲解，领导班子成员、中层治理人员聆听讲座。

巫立忠围绕《条例》出台的时代配景与生长历程、处分种类与适用工具、处分原则与职责分工、违法行为与适用处分等方面进行了深度解读，并结合实际拓展学习和衔接运用。他指出，要坚持醒诫，厘清履职用权界限，永葆清正廉洁；要践悟法理，探求合规管控机制，坚持守正立异。要把定职责，发挥监督包管功效，推进公司治理；要辩证施策，健全严管厚爱机制，激励继续作为。要倒映检视，开展纠偏治弊行动，提升事情质效；要楷模示范，推进作风能力建设，做到兢业笃行。

黄国钢强调，一要深化认识，增强纲纪看法。在全面系统学上下功夫，坚持原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，从总则到分则，从基来源则到具体划定，力求学得更深入、更透彻，做到“知其然”，更“知其所以然”，自觉把遵规守纪刻印在心、外化于行，始终忠诚洁净继续。二要严格要求，划定红线标尺。完善制度建设，凭据《条例》要求，结合集团合规治理体系建设，增强依法合规意识，规范企业经营治理行为和治理人员履职行为，不绝强化纪律规则意识，严守底线，不触红线。三要结合实际，规范履职尽责。把学习贯彻《条例》与推进集团“走出去、引进来、固基本、求突破”战略安排结合起来，拧好“总开关”、绷紧「叩玩弦”、守好“责任田”，以越发坚定的政治自觉、越发振奋的精神状态、越发积极的继续作为、越发廉洁的品德操守，立足岗位、建功立业，以实际行动和事情实绩为集团转型升级和实现高质量生长提供坚强政治包管。